חישוב השכר הממוצע ותכונות הצבירה שלו

2024 מְחַבֵּר: Howard Calhoun | [email protected]. שונה לאחרונה: 2023-12-17 10:27

שכר הוא תגמול עבור עבודה. גודלו תלוי בכישורי העובד, מורכבות העבודה שבוצעה, תנאיה, כמותה ואיכותה. השכר כולל גם תשלומי פיצויים, קצבאות, תשלומי עידוד (בונוסים) ותשלומים נוספים.

חישוב השכר הממוצע מתבצע באופן אחיד, המפורט בחוק העבודה.

חישוב השכר החודשי הממוצע לוקח בחשבון את כל סוגי התשלומים שנקבעים על ידי מערכת השכר המאוחדת שמבצעת המעסיק, ללא קשר למקורות ששימשו לתשלומים אלו.

באופני עבודה שונים, חישוב השכר הממוצע נקבע על סמך השכר שנצבר בפועל לעובד ותפוקתו בפועל. חישוב השכר הממוצע מחושב עבור 12 החודשים הקלנדריים האחרונים לפני התקופה בה קיבל העובד את השכר הממוצע. יש לזכור שהחודש הקלנדרי הוא התקופה מהיום הראשון עד השלושים (שלושים ואחד) של החודשים המקבילים כולל, כולל בפברואר מהיום הראשון עד ה-28 (29)..

Payroll, נוסחה:

З=P/R, כאשר P הוא עלויות העבודה;

R הוא המספר הממוצע של עובדים.

חישוב ההשתכרות היומית הממוצעת בעת תשלום עבור חופשות ותשלום פיצוי עבור חופשות שלא נוצלו מתבצע באותו אופן כמו עבור השכר הממוצע ב-12 החודשים הקלנדריים האחרונים, על ידי חלוקת סכומי השכר הצבור ב-12, ולאחר מכן לחלק ב-29, 4 (סכום חודשי ממוצע של ימים קלנדריים).

בחוזה העבודה אפשרי גם חישוב נוסף של השכר הממוצע. במסגרתו, נקבעה התקופה בתקנות מקומיות, אך רק אם הדבר אינו מחמיר את מצב העובדים בשום צורה.

סוגי הטבות החלים על מעסיקים זכאים כוללים:

• שכר שנצבר לפי תעריפים או משכורות לתקופת העבודה;
• משכורות שנצברו עבור עבודה שבוצעה כאחוז מההכנסה;
• שכר שנצבר עבור עבודה שבוצעה בשיעור חתיכה;
• משכורת לא התקבלה במזומן;
• cash rewards;
• etc.

בעת חישוב משכורות, תשלומים סוציאליים או תשלומים אחרים, כגון סיוע חומרי או תשלומים עבור שירותים, שכר לימוד, נסיעות, מנוחה, ארוחות ותשלומים אחרים, לעולם לא נלקחים בחשבון.

במקרה שהעובד לא קיבל בפועללא היה שכר שנצבר או ימי עבודה בפועל בכלל, אז הרווחים הללו נקבעים מסכומי השכר לתקופות קודמות השווים לתקופות המחושבות.

במקרים שונים, השכר החודשי הממוצע של עובדים שעבדו את הנורמה המלאה של כל שעות העבודה ועמדו בנורמת העבודה לא יכול להיות נמוך משכר המינימום שנקבע בחוק הפדרלי.

Payroll היא עבודה עתירת עבודה הדורשת תשומת לב וכישורי חשבונאות מסוימים.