למי משלמים את מקדם המחוז

תוכן עניינים:

למי משלמים את מקדם המחוז
למי משלמים את מקדם המחוז

וִידֵאוֹ: למי משלמים את מקדם המחוז

וִידֵאוֹ: למי משלמים את מקדם המחוז
וִידֵאוֹ: הילימוד - חוקי תנועה ובטיחות בדרכים | רמזור, תמרורים וסימני דרך 2024, דֵצֶמבֶּר
Anonim

שימושי לדעת את הניואנסים של השכר לא רק עבור רואה חשבון או מומחה משאבי אנוש. קודם כל, ידע כזה נחוץ לעובדים עצמם. חשוב להבין ממה מורכב הסכום הסופי על מנת להגן על זכויותיכם. המקדם המחוזי הוא אחד מהתשלומים הנוספים המובטחים לעובד בחוק.

מקדם מחוז
מקדם מחוז

הטבה כזו היא תנאי שכר המופעל על ידי המעסיק. המקדם האזורי תקף אם העובד עובד בתנאי אקלים קשים. עבור רוסים רבים החיים במדינה גדולה עם אזורי אקלים שונים, סיוע כזה רלוונטי במיוחד. המקדם שהוזכר על ידינו משמש בעיקר באזורי הצפון הרחוק. אבל יש אזורים אחרים שבהם יש גם תוספת. המטרה העיקרית של הטבה זו היא להגדיל את השכר.

סכום תוספת

מקדם אזורי לשכר העובדים בתעשיות התעשייה בצפון הרחוק, לפי פרטפעולות נורמטיביות נקבעות לכל אזור ומחוז הכלולים בהרכבו. בהתאם לתנאי העבודה והמגורים, המקדם יכול להיות בין 1.5 ל-2.

מקדם מחוז לשכר
מקדם מחוז לשכר

לפי קוד העבודה, לחברות יש את הזכות להחיל מקדמים שנקבעים ברמה הפדרלית או האזורית, תוך הבטחתם בחוזה עבודה, כמו גם הסכמים שונים. חשוב לציין שהרשויות המקומיות רשאיות לקבוע מקדם מחוז נוסף, אך לא גבוה מזה שנקבע בחוק הפדרלי.

איך זה מחושב?

תשלום נוסף זה מופק לעובד במקום העבודה בפועל, גם אם המעסיק נמצא באזור אחר. לדוגמה, כאשר המשרד הראשי ממוקם בעיר הבירה, והעובד עובד במחלקה נפרדת בצפון הרחוק.

כך גם לגבי אופי הטיול של העבודה. לדוגמה, אם עובד נוסע מעת לעת לאזורי הצפון הרחוק לצורך עבודתו, אזי המקדם האזורי מחושב ביחס לימים שבהם בילה בנסיעת עסקים. במקביל, יש לחשב את המקדם על כל גובה השכר תוך התחשבות בכל התשלומים, הבונוסים והתגמולים השונים.

זה זוכה גם עבור תשלומי פיצויים והטבות. אלה כוללים את הקצבאות הבאות:

  • לניסיון עבודה מתמשך או לתואר;
  • לשירות ארוך;
  • מה שנקרא בונוסים "שנתיים" המבוססים על ביצועים ברבעון או לשנה;
  • לגישה אלסודות מדינה בקשר לעבודה;
  • לעבודת לילה, עבודה חלקית בכמה מקצועות ותפקידים.
מקדם מחוז מוסקבה
מקדם מחוז מוסקבה

אבל יש גם חלק מהשכר שלא גובים עליו המקדם. כלומר:

  • סיוע חומרי;
  • סוגים שונים של תשלומים המחושבים על בסיס שכר ממוצע (שכר חופשה, השתלמות או הכשרת עובדים הקשורים להכשרה מקצועית);
  • בונוסים באחוזים על שכר עבודה באזורי הצפון הרחוק והמזרח הרחוק, כמו גם בדרום מזרח סיביר;
  • תשלומי תמריץ המונפקים בכל פעם ואינם כלולים רשמית במערכת השכר.

רבים תוהים אם בירת רוסיה נכללת ברשימת הנושאים שבהם מקדם המחוז תקף. מבחינת אקלים, מוסקבה אינה משולה לאזורי הצפון הרחוק, ולכן לא משולמת כאן קצבה כזו.

מוּמלָץ: