פנסיות לעובדי מדינה פדרליים: תנאי מינוי, חישוב, גודל. סוגי פנסיה

2024 מְחַבֵּר: Howard Calhoun | [email protected]. שונה לאחרונה: 2023-12-17 10:27

על פי החקיקה של הפדרציה הרוסית, קטגוריות מסוימות של אזרחים, עקב יישום פונקציות מדינה חשובות במיוחד, זכאיות לקבל תמיכה כספית מיד עם הפרישה בהתאם לעילות מיוחדות. כיצד מחושבות הפנסיה של עובדי מדינה פדרליים? האם הם צמודים לאינדקס? אֵיך? נושאים אלו ואחרים, חשובים לא פחות עבור החברה, נדונים בחומרים של מאמר זה.

מי הוא עובד מדינה פדרלי?

לפני בחינת היבטים שונים של נושא הפנסיה, יהיה זה ראוי להגדיר את הקטגוריה הנבדקת. אז, פנסיה לעובדי מדינה פדרליים אינן אלא תשלומים הנשלחים לחברי החברה כתוצאה מהעסקתם לטווח ארוך אך ורק בתפקידים,הקשורים לשירות הפדרלי של המדינה. חשוב להוסיף כי ערכה של הפרשה פנסיונית מסוג זה תלוי במשך העבודה הרלוונטית בשירות הציבורי. בדרך אחרת, קטגוריה זו נקראת ניסיון.

הקצאת קצבאות לעובדי מדינה פדרליים מתבצעת כאשר ניתן לתאם את כל הנסיבות עם שלושה פעולות חקיקה. ביניהם יש את החוקים הבאים:

• FZ "בנוגע לשירות המדינה".
• FZ "על פנסיות ביטוח."
• FZ "על הפרשת פנסיה של המדינה".

מי צריך להיות מסווג כעובדים פדרליים במדינה? לכן, תחת עובד המדינה הפדרלי, יש צורך לשקול אזרח המבצע פעילויות מקצועיות בתפקיד של שירות המדינה הפדרלי ומקבל על כך תגמול כספי מהתקציב הפדרלי.

מהם התנאים להענקת פנסיה לעובדי מדינה פדרליים? צריך לדעת שלא כל עובד במגזר הציבורי נחשב לעובד מדינה. מדובר במי שמבצעים תפקידים ניהוליים וכוח-אדמיניסטרטיביים. בנוסף, קצבאות לעובדי המדינה הפדרלית מוקצות גם לעובדי הרשויות המבצעות של המדינה.

תנאי פנסיה

מלכתחילה, יש לציין כי לחלוטין כל התכונות והמאפיינים של השירות הפדרלי נקבעים על ידי פעולות החקיקה העיקריות. כאמור, אנחנו מדברים על החוק הפדרלי "עלהפרשת פנסיה ממלכתית" והחוק הפדרלי "לעניין שירות המדינה של הפדרציה הרוסית". מהם הגורמים הספציפיים למינוי קטגוריית הפנסיה הנדונה?

מלכתחילה יש לציין שההזדמנות להעניק תו פנסיוני לאזרחים מופיעה רק בנסיבות מסוימות, לרבות הופעת זקנה, נכות או מוות. כפי שניתן לראות, תנאים אלו אינם תלויים ברצון האזרח. קצבאות ותק לעובדי מדינה פדרליים נקבעות כאשר הגורמים הבאים קיימים בו-זמנית:

• הוותק של השירות הפדרלי של המדינה, בדרך זו או אחרת, חייב להיות שווה או לעלות על חמש עשרה שנים.
• פיטורי עובד מדינה חייבים להתרחש מסיבות מסוימות.

למה אפשר לפטר עובד מדינה? קצבאות לעובדי מדינה פדרליים לאחר פיטורין מוקצות כאשר הנסיבות לעיל מלוות באחת מהסיבות הבאות:

• צמצום עובדי המדינה או חיסול הרשויות הפדרליות של המדינה.
• פיטורים מתפקידים ציבוריים עקב הפסקת סמכויותיו של אדם עצמו.
• השגת הגיל המקצועי המרבי האפשרי לעובדי מדינה (חשוב לזכור כי משך השירות של עובד מדינה פדרלי הוא שתים עשרה שנים).
• פיטוריו של עובד ציבור עקב בריאות לקויה, המהווה, כך או אחרת, מכשול להמשך שירותו בתפקיד הציבורי.
• פיטורים מרצון של עובד ממשלתי, בדרך כלל עקב פרישה.

חשוב לציין שקצבאות לעובדי מדינה פדרליים מוקצים רק אם מתקיים התנאי הבא: אדם מחויב לעבוד בתפקיד מסוים הקשור לשירות הציבורי הפדרלי לפחות שנים עשר חודשים לפני פרישתו. אגב, כלל זה אינו חל על מפוטרים עקב פירוק רשות ציבורית או צמצום כוח אדם.

מדיניות פנסיה 2017

איך מחושבת הפנסיה של הממשלה הפדרלית לשנת 2017? חשוב לציין שב-11 במאי 2016 אימצה הדומא הממלכתית של רוסיה חוק בתהליך הקריאה השלישית. על פי החקיקה החדשה, גיל הפרישה לעובדי מדינה הועלה ל-63 לנשים ו-65 לגברים.

מעניין שהעלאת גיל ההפרשה לפנסיה על ידי המדינה מתבצעת בהדרגה. כך, החל משנת 2017, הוא גדל בשישה חודשים מדי שנה. זה יימשך עד להשגת התוצאה הסופית. ההנחה היא כי התעריפים המקסימליים יתקיימו בשנת 2026 לגברים, ולנשים רק בשנת 2032. בנוסף, קבלת קצבה לעובדי מדינה פדרליים עבור שירות ארוך מתאפשרת רק לאחר עבודה של תקופה של עשרים שנה (בעבר היא הוקמהקרש חמש עשרה שנה). אילו יתרונות רואה ממשלת רוסיה בהעלאת גיל ההפרשה לפנסיה? ביניהם הפריטים הבאים:

• הצלת כוח אדם מוסמך. העובדה היא שכיום קשה מאוד למצוא אותם בגלל הירידה השנתית במספר האנשים הכשירים.
• חיסכון משמעותי במזומן.

שר האוצר לשעבר של רוסיה, אלכסיי קודרין, הצהיר שוב ושוב כי חידוש זה יגרום לעלייה בגיל הפרישה בעל אופי ביטוחי לאנשים רגילים (כרגע הוא 55 ו-60 שנים ישן). עם זאת, רמת היישום הספציפית של ההעלאה ונושא השוואת גיל הפרישה בין נשים לגברים אינה ידועה כיום.

נושאים אלה נדונו בממשלה במשך זמן רב. לפיכך, אימוץ הצעדים הנ ל צפוי משנת 2019, כלומר לאחר הבחירות לנשיאות המתוכננות למרץ 2018.

ערך פנסיה

סכום הקצבאות לעובדי מדינה פדרליים כיום נקבע באמצעות סעיף 14 של חוק החקיקה הפדרלי "על מתן פנסיה למדינה ברוסיה" מתאריך 15 בדצמבר 2001. לפיכך, לקטגוריות האזרחים הנחשבות במאמר ניתנת קצבת מדינה עבור הפקת שנים, תוך התחשבות באורך השירות של 15 שנים, שהיה רלוונטי ב-2016. אֵיךהתברר שהרף הזה גדל ל-20 שנה מאז 2017.

יש לציין שהפרשה לפנסיה תלויה בשכרם של עובדי המדינה הפדרליים. כך, צבירת הפנסיה מתבצעת בסכום של 45 אחוז מהשכר הממוצע של עובד פדרלי לחודש. מטבע הדברים, במקרה זה, ישנם ניכויים עבור כיסוי ביטוחי עקב זקנה או נכות, תשלומים בסיסיים (קבועים) לפנסיית הביטוח (עבודה), וכן העלאות מסוימות שנקבעו בהתאם לחוק החקיקה הפדרלי "על ביטוח פנסיה". חשוב לציין כי הגדלת הפנסיה לעובדי מדינה פדרליים מתבצעת עבור כל שנת שירות שלאחר מכן ביחס לשירות בתפקיד ציבורי במשך יותר מחמש עשרה שנים בשלושה אחוזים.

איך מחושב הוותק?

החוק הפדרלי "על פנסיה של עובדי מדינה" קובע כי משך השירות בתפקיד ציבורי אינו אלא המשך הכולל של שלבי היישום של פעילות העבודה. אגב, זה כולל גם סוגים אחרים של פעילויות שנלקחות בחשבון, כך או כך, בקביעת האפשרות מבחינת הפרשה לפנסיה לעובדי מדינה וכן בחישוב גובה תשלומי הפנסיה.

לפיכך, במקרה של מתן תשלומי פנסיה עבור מספר שנות שירות, משך השירות בתפקיד ציבורי חייב לכלול את שלבי פעילות העבודה בתפקידי שירות המדינה ותפקידים אחרים שנקבעו על ידי נשיא רוסיה. לדוגמה, הדרגה המעמדית של המדינה הפדרלית האזרחיתעובד.

אם, בעת קביעת תשלום פנסיה, אשר נקבע בחוק החקיקתי הפדרלי "על מתן פנסיה לאזרחים במדינה", נדרש ניסיון עבודה של משך זמן מסוים, הוא, כך או כך, כולל שלבי העבודה, כמו גם שימושים אחרים עבור קטגוריות חברתיות מסוימות ולחברה כולה פעילויות שנספרות במשך השירות בעל אופי ביטוחי. האחרון הכרחי למינוי פנסיה, אשר נקבע בחוק החקיקתי הפדרלי "על פנסיות ביטוח."

חישוב סכום ההפרשה לפנסיה

כל סוגי הפנסיה מצוידים בהליך המתאים לחישוב הערך עבור עובדי מדינה פדרליים עבור שירות ארוך. הליך זה נקבע על ידי חוק החקיקה הפדרלי "על הפרשת פנסיה ממלכתית ברוסיה". אז, הנוסחה המתאימה לחוק לעיל מוגדרת כדלקמן: P \u003d (45% SZ - SP) + 3% SZ × St. הוא מכיל את האינדיקטורים הבאים:

• P - סכום ספציפי של תשלומי פנסיה להפקת מספר השנים.
• SZ - שכר ממוצע.
• SP - סכום מסוים של כיסוי ביטוחי עקב זקנה (נכות), וכן תשלום פנסיה קבוע.
• St - ניסיון עבודה של יותר מחמש עשרה שנים.

חשוב לציין כי סך ההפרשה לפנסיה וקצבת הביטוח עקב זקנה (נכות), התשלום הקבוע לקצבה והעלאותיו אינם יכוליםעולה על 75 אחוז מהשכר החודשי הממוצע לעובד מדינה. הוראה זו מוגדרת בסעיף עשרים ואחת של חוק החקיקה הפדרלי מספר 166. יש להוסיף: כאשר דור השנים מספיק להקצאת קצבת פנסיה ממלכתית, אזי היא מחושבת על בסיס השכר הממוצע עבור האחרון שנים עשר חודשי שירות.

דוגמה לחישוב

לדוגמה, אזרח מסוים עובד כעובד פדרלי. אז באפריל 2015 נקבע לו תשלום פנסיית ביטוח (עבודה) בקשר להופעת הזיקנה. גודלו הוא 7,197 רובל. משך השירות במקרה זה שווה לעשרים ושש שנים. השכר החודשי הממוצע של אזרח הוא 16,706 רובל. יש צורך לקבוע את גובה תשלומי הפנסיה של המדינה עבור שנות הייצור להן זכאי עובד.

לכן, גודל הסובסידיה הממלכתית של עובד פדרלי במדינה שווה ל-45 אחוז מהשכר החודשי הממוצע במקרה של לפחות חמש עשרה שנות שירות. בנוסף, הוא גדל בשלושה אחוזים בכל שנת העסקה, החורג מהנדרש, אך לא יותר מ-75 אחוז. אז:

• מספר שנות פעילות עבודה מלאות מעל הנורמה: St=26-15=11.
• שכר ממוצע: SZ=16,706.
• סכום תשלום פנסיית הביטוח (עבודה): SP=7 197.

יש צורך לחשב את גובה ההפרשה לפנסיהמהמדינה לפיתוח שנותיו של אזרח מסוים לפי הנוסחה שניתנה בפרקים הקודמים: P \u003d (0.45 × 16706 - 7197) + 0.03 × 16706 × 11 \u003d 5833.68. לפיכך, עובד מדינה כזה הוא הוקצו תשלומי פנסיה חודשיים מתקציב המדינה הפדרלי בסכום של 5,833.68 רובל.

העלאת שאלה בפנסיה

חשוב לציין שלחלק מהקטגוריות של אזרחים ניתנת הזדמנות מהמדינה להעניק קצבת ביטוח בקשר להופעת הזקנה לפני המועד. אלה כוללים אנשים המתגוררים באזורי הצפון הרחוק ובשטח המשוות לצפון, וכן אזרחים שעבדו בעבר בשטחים שהוצגו. יש להוסיף כי ביחס לאנשים אלו מתבצעת הגדלת תשלום הפנסיה הקבועה המשמשת כתוספת לקצבת הביטוח בהתאם למקדם האזורי שקבעה ממשלת רוסיה, בהתאם למקום המגורים (במשך כל תקופת השהות בטריטוריה זו).

אם אזרח עוזב את האזורים הנ ל למקום מגורים אחר, סכום ההפרשה לפנסיה המדינה מחושב ללא התחשבות במקדם.

אינדקס של תשלומי פנסיה

פנסיות של עובדי מדינה פדרליים צמודות לאינדקס במקרים מיוחדים. לפיכך, מתן קצבאות על ידי המדינה עבור שירות ארוךשנים, החישוב מחדש של ערכה והמעבר מסוג פנסיה אחד לאחר נעשים בהתאם לבקשת האזרח. פעולות אלו מבוצעות ללא קשר לפרק הזמן לאחר אפשרות ההליך. החריג היחיד במקרה זה הוא תשלומים סוציאליים פנסיוניים מהמדינה בגין נכות. לפיכך, החישוב מחדש של גובה סבסוד המדינה בקשר לתקופת השירות מתבצע במקרים הבאים:

• שינוי בגובה קצבאות העבודה (ביטוח) לגיל מבוגר (נכות).
• הגדלת משך השירות בשירות המדינה.
• הגדלה מרוכזת בשכר של עובדי מדינה במונחים כספיים.

במקרים אחרים קיים מעבר מסוג סבסוד אחד לאחר בהתאם להפרשה לפנסיה ממלכתית. בנוסף, תשלומי פנסיה ממלכתיים עבור שירות ארוך צמודים על ידי עלייה מרוכזת באחזקה של עובדי מדינה פדרליים במונחים של כסף באופן שנקבע על ידי ממשלת הפדרציה הרוסית.

סוגי קצבאות והזכות לקבלן

כפי שהתברר, היום נבדלים המינים הבאים:

• לשירות ארוך.
• נכות.
• זקנה.
• פנסיה סוציאלית.

מי זכאי לקבל את קטגוריית הפנסיה הנחשבת בכתבה? עובדי מדינה בעלי ותק של 15.5 שנות עבודה (חדשנות ב-2017), המסופקים על ידי המדינה בתשלומי פנסיה עבור שירות ארוך, על פילפי בקשתם ובהגיעם לגיל מסוים, יש להם זכות לקבל חלק מקצבת הביטוח (עבודה) לזיקנה, שנקבעה לתשלומי פנסיה לייצור, המבוססת על כלל המערכת של מקדמי פרט בעלי אופי פנסיוני עבור לפחות 12 חודשי פעילות עבודה לאחר קביעת הסבסוד בקשר לייצור שנים.

צוין בעבר כי לאחר הקמת חוק חקיקה חדש משנת 2017, על מנת לקבל תשלומי פנסיה לגברים, קטגוריית הגיל צריכה להיות 60.5 שנים, ולנשים - 55.5 שנים. הפריטים הבאים כלולים בחוויית הביטוח (עבודה):

• תקופות זמניות של פעילות עבודה, המפורטות בסעיף אחד עשרה בחוק החקיקה "על קצבאות ביטוח".
• זה כולל גם פעילות עבודה, הנלקחת בחשבון בתהליך חישוב משך השירות בשירות המדינה לצורך הענקת סובסידיה כזו או אחרת עבור הפקת שנים לפי סעיף תשע עשרה של החוק הפדרלי מדצמבר 15, 2001 "על הפרשת פנסיה ממלכתית בפדרציה הרוסית."
• שלבי פעילות העבודה שנלקחו בחשבון לצורך מינוי הפרשת פנסיה ביטוחית (עבודה) לפי גיל שבו נקבע התשלום עבור שירות ארוך.

שאלת רישום פנסיה

חשוב לציין שלאזרח הפדרציה הרוסית ללא מסגרת זמן יש את הזכות להגיש בקשה למינוי (הענקה) של תשלומי פנסיה מיד לאחר שקמה הזכות להם. בקשה למתן קצבה יש להגיש למרכז הרב תכליתי אוקרן הפנסיה של הפדרציה הרוסית. יש להוסיף כי ניתן להגיש את המסמך באופן עצמאי וכן בדואר או באמצעות נציג משפטי. אגב, במקרה של שליחת בקשה בדואר, יום הגשת הבקשה לתשלומי פנסיה הוא התאריך בבול הדואר ישירות ממקום היציאה. בקשה לקצבה, כך או אחרת, מועברת למחלקת כוח אדם במקום עבודתו של אזרח. בנוסף, יו ר מועצת המנהלים של הקרן במקרה זה רשום לפי שם המקבל.

יצוין כי תקופת הדיון בבקשה למתן תשלומי פנסיה לא תעלה על עשרה ימים ממועד הגשת הבקשה או התיעוד החסר שנמסר לגופי המדינה הנ ל לאחר הגשתה.

חשוב לדעת שהתשלום בהתאם להפרשה לפנסיה ממלכתית נקבע מהיום ה-1 לחודש בו האזרח הגיש בקשה, אך לא מוקדם מהיום שבו הזכות לקבלו. מופיע. כדי לקבוע קצבת פנסיה עבור שנות עבודה, יש לאסוף את התיעוד הבא:

• דרכון (מקורי ועותק).
• התייחסות להכנסה החודשית הממוצעת של עובד מדינה.
• תעודה על תפקידו הספציפי של אזרח בתפקיד ציבורי.
• אישור על קצבת העבודה לזקנה (נכות), שבה מצוין סכום מסוים.
• עותק של רישום העסקה של עובד מדינה.
• עותק הצו בדבר פיטורי המדינה הפדרליתעובד.
• עותק של תעודה מזהה צבאית.