"Promindustriya": ביקורות על המעסיק בערים שונות

2024 מְחַבֵּר: Howard Calhoun | [email protected]. שונה לאחרונה: 2023-12-17 10:27

אז, היום נכיר אותך עם ארגון כמו Promindustriya. ביקורות על מעסיק זה ניתן למצוא כמעט בכל אזור של רוסיה. והם יעזרו לקבוע מהי החברה. אולי זה באמת מקום ראוי לתעסוקה? או שעדיף לא לפנות לתאגיד הזה? למעשה, קשה לשפוט את היושרה של ארגון. לכן, כל אחד חייב להסיק מסקנה לעצמו. וזכרו – ביקורת שלילית אחת אינה סיבה לסרב לעבודה. הרי כמה אנשים - כל כך הרבה דעות. מישהו יראה רגע זה או אחר נורמלי, אבל עבור מישהו זה לא מקובל. אז בואו נגלה במהירות כל מה שאנחנו יכולים על ארגון Promindustriya. ביקורות על מעסיק זה בערים שונות מוצגות לתשומת לבך.

פעילויות

הדבר הראשון שצריך לשים לב אליו הוא מהמופעל על ידי ארגון. אולי היא לא מקבלת את הדעות הטובות ביותר על עבודתה, והיא בכלל לא מתאימה לך!

אז, Promindustriya הוא תאגיד שפועל ברוסיה ובאזורים אחרים מזה זמן רב. בן 18 בערך. היא עוסקת במגוון פעילויות המעניינות אזרחים רבים. התחומים העיקריים כאן הם הכנת בארות נפט וכבישי חורף, בנייה, כמו גם פיננסים ואנרגיה.

ניתן לומר שהארגון הזה קשור קשר הדוק לתעשיית הנפט. עובדה זו מושכת רבים. הרי איפה שיש נפט יש כסף, במיוחד כשמדובר ברוסיה. לכן, Promindustriya (PG) מקבל משוב חיובי מעובדים בתחום זה. בכל מקרה, יש לנו חברה יוקרתית באמת שפועלת כבר הרבה זמן.

האם זו מתיחה

נכון, לא הכל טוב כמו שזה נראה במבט ראשון. חלקם לא סומכים על פרומאינדוסטריה. ניתן למצוא ביקורות על מעסיק זה מעורפלות. יתרה מכך, יש המאמינים בתוקף שהאסוציאציה הזו היא ההונאה הנפוצה ביותר. אחרי הכל, ניתן למצוא משרות פנויות מהתאגיד בערים רבות ברוסיה. המשמעות היא שתמיד יש צורך בעובדים פוטנציאליים. זה גורם לך לחשוב - האם זו לא הטעיה לפנינו? יש כל כך הרבה הונאות ומעסיקים מזויפים באינטרנט עכשיו!

למעשה, "Promindustriya" היא חברה אמיתית. אתה לא יכול לפחד שתוליך שולל במהלך העבודה. ביקורות של CJSC IG "Promindustriya".עובדים במונחים של מציאות הקיום שלהם מרוויח חיובי. אם יש לך ספק, אתה יכול לוודא שאתה לא בוגד. איך בדיוק?

לדוגמה, שימוש באנשי הקשר הרשומים באתר הרשמי. המשרד הראשי ממוקם בסנט פטרסבורג, והכתובת המצוינת היא אמיתית. אתה תמצא בקלות ובפשטות את האסוציאציה הזו. אתה יכול גם ליצור קשר עם מעסיק פוטנציאלי באימייל או בשיחת טלפון.

שימו לב - גם הכתובות ואנשי הקשר של סניפי הארגון מסופקים. אתה תמיד יכול ללמוד היכן יש "Promindustriya" (ביקורות על המעסיק בהקשר זה מעודדות), ואז פשוט ליצור קשר עם התאגיד בעיר שלך באופן אישי. שום דבר קשה, בלי רמאות. יתרה מכך, בעמוד הרשמי של החברה ישנן הוכחות לרישום שלה. ויש לך את הזכות לבקש אותם בפגישה אישית. אף אחד לא יטעה אותך. אז "פרומאינדוסטריה" איננה הונאה או הונאה. אם אתה רואה פרסומת שמחפשת עבורה עובדים, אתה לא צריך לסגור אותה מיד. אולי זו תחילת הקריירה שלך!

חפש עובדים

בוא נמשיך הלאה. הנקודה הבאה שראויה לתשומת לב בכל ארגון בעת החלטה על העסקה היא כוח האדם הדרוש. למען האמת, לא כל כך קשה לנחש - ככל שהחברה יוקרתית יותר, כך יהיו לה יותר תפקידים בכירים. אנשים רבים שמים לב לכך.

איך הארגון מסתדר"תַעֲשִׂיָה"? ביקורות על המעסיק (סנט פטרסבורג ואזורים אחרים) מצביעות על כך שהמשרות הפנויות שפורסמו על ידי התאגיד באמת ראויות לתשומת לב. כאן אתה יכול למצוא כמעט כל מקום עבור עצמך - גם כעובד משרד וגם כמנהל.

לרוב, כמובן, יש צורך במהנדסים ובנאים. הרי בתחילה העמותה מיקמה את עצמה כחברת בנייה העוסקת בתעשיית הנפט. ועובדים מסוג זה נחוצים בכל מקום ותמיד. כך שתוכל למצוא לעצמך מקום יוקרתי.

חוץ מזה, "פרומינדוסטרי" זקוקה בדרך כלל למנהלים רגילים, עובדי משרד, כלכלנים, עורכי דין, רואי חשבון. כלומר, גם משרות פנויות שמוכרות יותר לכולם ולכולם זמינות. כל מה שאתה צריך לעשות הוא למצוא מודעה רלוונטית בעיר שלך. אגב, Promindustriya מקבל חוות דעת חיוביות על זה. ביקורות על המעסיק (סנט פטרסבורג ואזורים אחרים ברוסיה) מצביעות על כך שתוכל למצוא עבודה שאתה אוהב. נכון, תפקידי ניהול ישירים הם בדרך כלל תפוסים, אבל יש לך סיכוי לצמיחה בקריירה. אז לגבי ההצעות המגוונות, התאגיד הוא הצלחה עם עובדים פוטנציאליים.

ראיון

תפקיד חשוב ממלא בדרך כלל בשיחה הראשונה עם המעסיק העתידי. לעתים קרובות ברגע זה מתברר שעובד פוטנציאלי אינו מתאים, או שהבוס מוכר כלא המצפוני ביותר, מה שמאלץ אותו לסרב לעבודה. לכן, רבים מנסים לשים לב לראיון.

ביקורות "Promindustriya" על עובדים בהקשר זה הן מעורבות. רבים מציינים שהצלחת התהליך ואיכותו יהיו תלויות באזור מגוריכם. כך, למשל, באזור האאוטבק קשה למצוא מנהל משאבי אנוש טוב שיכול לנהל ראיון נאות. לכן, לפעמים צריך להתמודד עם יהירות ויהירות מסוימת. יצוין כי מדי פעם יתקשרו איתך כאילו לא הגעת לעבודה כדי לקבל עבודה בשדה הנפט, אלא "לנקות את השירותים". למרבה המזל, תופעות כאלה נפסקות מיד כשהן מתרחשות והן נדירות ביותר.

בדרך כלל, עובדים פוטנציאליים מרוצים מראיונות. אתה תתקשר בלי להיכשל במשרד בעיר שלך, באופן אישי. ללא ראיונות ודיאלוגים וירטואליים. בנוסף, בדרך כלל יש אווירה ידידותית למדי מסביב. ועל זה, תאגיד Promindustriya ראוי לתשומת לב. ביקורות על המעסיק (Novokuibyshevsk ואזורים אחרים) נלהבות לאחר התקשורת הראשונה.

בין היתרונות העיקריים היא לעתים קרובות העובדה שאתה יכול לשאול את מנהל הגיוס על כל הפרטים של העבודה שלך. תדרוך מלא יתבצע ללא בעיות. בלי רמאות, הכל הוגן. מסתבר שבמהלך הראיון הזה לא רק שיבדקו את העמידה שלכם בדרישות, אלא שבעצם תוכלו להחליט האם המעסיק מתאים לכם או לא. יתרון עצום שיש למעט אנשים כרגערגע.

תרשים

כדאי גם לשים לב ישירות לתהליך העבודה. לוח הזמנים משחק כאן תפקיד עצום. אחרי הכל, זה לא סוד לאף אחד שתנאי זה מופר לעתים קרובות על ידי מעסיקים. איך הולך עם Promindustriya? ביקורות על המעסיק (נובי אורנגוי ואזורים אחרים) באזור זה לא יכולות להיקרא חד משמעיות. כאן אתה יכול למצוא דברים שליליים וחיוביים על התאגיד.

ראשית, יש די הרבה לוחות זמנים לעבודה. זכותך המלאה להסכים על אפשרויות מתאימות כבר בראיון או בפגישה הראשונה עם המעסיק לאחר קבלתך לעבודה, במעמד החתימה על חוזה העבודה. כן, יש כמה הגבלות, אבל אתה מוזהר לגביהן מראש. זה, כמובן, משמח.

שנית, הרבה תלוי בעמדה שלך. אם בכל זאת אפשר לצאת איכשהו מלוח הזמנים ביחס למשרות פנויות מוכרות יותר, לבקש מחליף בנסיבות מסוימות, אז בתפקידים גבוהים יותר הזדמנות כזו כמעט נעדרת. כן, הגרפיקה שונה. עובדה ברורה, אבל היא לא מתאימה לרבים, אלא היא אפילו דוחה.

שלישית, גם אזור העבודה שלך משחק תפקיד. בדרך כלל לוחות זמנים גמישים יותר מוצעים בעיירות קטנות, אבל בסניפים גדולים, כמו שאומרים, הכל קפדני עם הרגע הזה. ללא הנחות או שינויים פתאומיים בלוח הזמנים. מצד אחד זה טוב - אחריות המעסיק מורגשת מיד. מצד שני, רבים רגילים ל"חינם" בעבודה,כעת לוח זמנים שנקבע נוקשה וברור מלחיץ אותם. זו לא סיבה לסרב לעבודה. אז שווה להסתכל מקרוב על התאגיד.

לשיטת העבודה המשמרות יש ביקוש רב לאחרונה. זה חל בעיקר על מהנדסים, מעצבים ובנאים. עבורם, אפשרות זו היא יותר נוחה. וזה משמח.

Provision

גם לחבילה החברתית יש תפקיד חשוב. מה יכולה "Promindustriya" להציע? ביקורות על המעסיק (Ufa, כמו גם אזורים אחרים של רוסיה) מדגישים לעתים קרובות כי החברה לוקחת את הנושא הזה ברצינות רבה. אתה יכול לסמוך על חבילה חברתית מלאה ותשלומים מתאימים. וללא דיחוי ואנדרסטייטמנט. בלי רמאות, הכל ישר.

חוץ מזה, אם אתה עובד במשמרות, אתה גם לא יכול לדאוג לספק חיים בתקופות אלה. למה? העניין הוא שהתאגיד הנוכחי שלנו ביסס את עצמו כמעסיק שמפרנס באופן מלא את העובדים שלו שנאלצים לעבוד ברוטציה.

זהו יתרון עצום של CJSC IG "Promindustriya". משוב מהעובדים בתחום זה רק מעודד. הם מדגישים שהמעסיק לא רק מספק דיור, אלא גם משלם עבור הנסיעה ליעד, השהייה "בנקודה", האוכל. כלומר, למעשה תשלמו מכיסכם רק על הוצאות מיותרות. אפשר להגיד את זה בשביל בידור. ואז כמה מהם, מתוכננים, מכוסים לחלוטין על ידי "Promindustriya".

מסתבר שהמעסיק שלנו באמת מתייחס באחריות לנושאי החבילה החברתית ומתן העובדים. תשומת לב מיוחדת ניתנת לכוח אדם שעובד במשמרות. אבל אל תשכח את השאר. חופשת מחלה, חופשה בתשלום וכן חופשת לידה - כל זה מובטח לך בארגון זה. והכי חשוב, עובדים מאשרים שהתאגיד מקיים את התחייבויותיו. כל מה שכתוב בחוזה העבודה יתקיים.

משכורת

למרות כל האמור לעיל, עדיין יש דברים שליליים על הפירמה של היום. עם זאת, בדיוק כמו בכל שאר הארגונים. הנושא החשוב ביותר שמעניין רבים הוא השכר. מבחינה זו Promindustriya לא מראה את עצמה בצורה הטובה ביותר. ביקורות על המעסיק (טיומן, סנט פטרסבורג ואזורים אחרים) מצביעות על מקרים רבים של חוסר שביעות רצון של העובדים מהשכר.

למה זה קורה? כאן, ככלל, יש כמה נקודות מפתח. אבל רק כשהם מועסקים, כמובן, הם שותקים. כדי לא להפחיד עובד-מועמד פוטנציאלי.

ראשית, רמת השכר תהיה שונה ממה שמציעים לך. לא, בראיון הם יספרו לך בכנות על המשימות והמשרות הפנויות שלך, על כל הפרטים שמעניינים אותך, אבל, כמובן, הם ישקרו לגבי תגמול כספי. כך נהוג בארגונים רבים. וזה בא לידי ביטוי ללא קשר לאזור. אז אל תתפלא שתקבל פחות ממה שהובטח.

שני, Promindustriyaביקורות על המעסיק (נדים ולא רק) מרוויחים לא הכי טוב בגלל עיכובים מתמידים. עובדים רבים מציינים ש"השתכרות קשה" לא משולם כאן כל הזמן. הם רק מבטיחים ומבטיחים. קורה גם שחלק מהעובדים בדרך כלל לא רואים את הכסף שהם הרוויחו במשך חצי שנה. וכאשר מקבלים אותם, הם מתאכזבים - יוצאות פרוטות שאינן תואמות את הרווחים המובטחים.

זה מה שדוחה את הארגון. כן, התאגיד הנוכחי שלנו קיים, הוא פועל באזורים רבים ברחבי רוסיה, אבל עם שכר, הדברים כאן הם בדיוק כמו ברוב החברות הרגילות. אתה לא צריך להיות מופתע. אם אינך מוכן להשלים עם עיכובים מתמידים וחוסר תשלומים על בסיס קבוע, אל תפנה אל Promindustria.

עונשין

גם יש מערכת של קנסות. בדרך כלל, כפי שציינו עובדים רבים, זה חל על עובדי משרד. אחרי הכל, אלה שמוצאים עבודה במשמרות, ככלל, נעדרים כמעט תמיד ועושים משהו רציני. השליטה שלהם לא קלה כמו שזה נראה.

אבל במשרדים שיטת הענישה קשה. מבחינתה, ביקורות "Promindustriya" על המעסיק (Naberezhnye Chelny, קלינינגרד, מוסקבה וכו ') לא זוכות לדמות הטובה ביותר. למה? תקבלו קנס על כל מה שאפשר. במקרה זה, הניכויים בסופו של דבר חמורים. בהתחשב בכך שהשכר כבר מתעכב כל הזמן, מערכת הקנסות דוחפת אותך לחלוטין"מינוס".

בנוסף, זה נחשב קולקטיבי בארגון. האחד אשם - כולם משלמים. נכון, בגדלים שונים. הגישה הזו ממש דוחה - מה הטעם לעבוד בחברה שיש בה הרבה עבודה, קנס כמעט תמיד ועל הכל, וקשה לראות בכסף נורמלי משכורת?

קולקטיבי

לא הכל כל כך גרוע. ניתן לראות שלארגון יש יותר יתרונות מחסרונות. וזה כבר משמח. יש עוד דבר אחד על חברת "פרומindustriya". ביקורות על המעסיק מצביעות לעתים קרובות על כך שהצוות כאן ידידותי מאוד ומלוכד.

אין כמעט תחרות. ואתה יכול בקלות ובפשטות "להצטרף" לתעסוקה. זה תקף גם לשעון וגם לעבודה רגילה במשרד. אף אחד לא ישים פה חישורים בגלגל. אז למען צוות ידידותי שתמיד פועל ביחד, אפשר לשים לב לארגון. במיוחד אם כל החסרונות שלה לא הדפו אותך.

Praise

רק כאן אפשר להיתקל לא פעם בעובדה שמשבחים יותר מדי את ארגון "פרומindustriya". ביקורות על המעסיק, כפי שכבר הוזכר, יש שונות - גם טובות וגם לא טובות. אבל בהם, בדרך כלל, כל העמדות מוצדקות.

ספקות מתעוררים בגלל דעות המביעות התלהבות מהעבודה בתאגיד. כלומר, אין ראיות, רק שבחים לפרומאינדוסטריה. משיכה כזו של עובדים חדשים. יתר על כן, יש יותר דעות כאלה מאשר ביקורות מוצדקות. כיצד מוסברת תופעה זו?

קל ופשוט. "פרומנדוסטריה" קונה חוות דעת חיוביות על העמותה למטרות פרסום. זהו מהלך נפוץ למדי, המשרת נאמנה הן עבור חברות רגילות והן עבור רמאים. אז אל תאמין לביקורות שאינן מעריכות את "Promindustriya" במהות. אתה יכול להבחין בזיוף לפי הדפוס, כמו גם לפי האופי הפרסומי של הביקורת. במקום זאת, דעות כאלה נראות כמו קמפיין פרסומי, ולא כדעתו האמיתית של עובד.

איזו מסקנה אפשר להסיק? "פרומאינדוסטריה" היא חברה אמינה שמראה את עצמה כבר זמן רב בתחום הבנייה והפקת הנפט. עם החסרונות והיתרונות שלו. כן, לא הכל חלק כפי שהובטח במהלך העסקה, אבל הטעיות ממוזערות. האם עלי להצטרף ל-"Promindustriya"? כן, כל עוד לא אכפת לך עיכובים קבועים בשכר ולוחות עבודה נוקשים.